F-1签证身份直接申请美国职业移民绿卡,等待审理和排期中如何确保身份不断档?

最近,美国劳工部公布了一份最新的美国职业移民PERM劳工证申请审批数据,在申请人身份这部分的统计我们看到,对比往年数据,过去几个月中从F-1身份直接申请美国职业移民绿卡的申请人数量有了明显提升。

F-1身份直接申请职业移民绿卡的比例从两年前的6.3%上升至最近的7.1%,2022财年前两个季度申请美国职业移民的人数也比2021财年同期上涨了23.7%。

度过了新冠疫情造成的美国短暂的移民申请低谷之后,美国职业移民绿卡的申请量正在不断攀升,这种形势一定程度上可以反应出美国当前对高学历、高技术人才的旺盛需求,这对正在寻找长期留美机会的外籍人士来说肯定是好事,但另一方面也意味着大家一起手拉手需要等待的排期时间也会更长。

在排期压力之下,除了申请无排期的EB-1之外,尽早开始申请流程、尽早锁定PD优先日是所有申请人都适用的黄金准则,如果你能在还是F-1签证学生身份阶段就启动美国绿卡申请流程,那毫无疑问你就是100%跑赢在了起跑线上。

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我们常见的美国职业移民EB-1、EB-2和EB-3中,申请EB-2和EB-3的中国出生申请人需要等待多年的职业移民绿卡排期。

以今年6月美国国务院公布的排期来看,EB-2绿卡的排期在2019年3月1日,EB-3绿卡的排期在2018年3月22。理论上这意味着PD优先日在这两个日期之后的申请,需要等待提交绿卡申请下一步身份转换I-485申请的时间长达数年。

面对如此长时间的等待,对于从F-1身份阶段就开始提交职业移民绿卡申请的同学来说,需要攻克的最大难题是维持住合法身份不断档。

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△截图来源于国务院排期,版权属于原作者

 

相对于EB-2和EB-3,职业移民第一优先类别杰出人才EB-1在维持身份这个问题上的压力稍微小一些。

当前中国大陆地区出生的EB-1申请人没有排期,EB-1A和EB-1B到了I-140绿卡资格申请都可以办理加急,EB-1C也从6月1日开始开放了部分申请的加急申请权限:

  • 在2021年1月1日或之前递交至移民局的EB-1C I-140申请,可以从2022年6月1日开始申请PP加急服务;
  • 在2021年3月1日或之前递交至移民局的EB-1C I-140申请,可以从2022年7月1日开始申请PP加急服务。

EB-1的I-140申请中可以一起带上I-485和工卡申请和旅行证申请,一旦工卡和旅行证批下来工作、出境入境都不是问题。

当然,如果不办理加急EB-1的I-140审理周期也很长,光是I-140就等个一年加+的情况一抓一大把,所以只能说EB-1在维持身份这个问题上的压力稍微比EB-2和EB-3小一些。

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如果你计划申请EB-2或者EB-3,在美国境内维持合法身份不断档的挑战更大。

先说EB-2类别中符合国家利益豁免NIW要求的申请人,这类申请人因为可以跳过打广告、申请劳工证PERM环节,能比一般EB-2和EB-3的申请人节省出一年上下的申请时间,也能在一开始递交I-140阶段就拿到PD优先日。

普通的EB-2、EB-3申请就完全没有任何捷径可走了,打广告、申请PERM、提交I-140每一步都要稳扎稳打。

每个人的具体情况都不相同,小纽不可能在一篇文章内给出所有人一份统一的标准答案,下面给大家列出来几个备选方案方便大家参考:

  • 先启动职业移民绿卡申请程序与之后再申请H-1B并不冲突

为了维持F-1结束之后的身份,在等待排期、或审理结果时申请H-1B一点问题都没有。而且,如果你的雇主还恰好符合非抽签类H-1B的申请要求,那你连H-1B不中签的风险都没了。

  • H-1B之外的身份选择

大家再发散一下思维,如果H-1B存在抽签抽不中的风险,那么是STEM专业的可以申请OPT延期,符合条件的同时申请O-1,公司在海外有分支机构的先调往海外工作一段时间再通过L-1曲线返美,配偶有合法身份的可以转换为配偶身份等等,或者与雇主协商在美国境外等待绿卡审批。

  • 变通性法则跳过排期

还有一种可能性,如果在等待排期期间你有一位非中国大陆、非印度出生的配偶,你俩可以享受变通性法则,原本的排期将以你配偶的出生地国家为准,这样就能完美跳过排期大大加快了绿卡申请速度。

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最后小纽再来老生常谈一下:移民局对雇主什么时候可以开始为你申请职业移民绿卡申请完全没有限制,对你的移民身份也没有规定!

你可以人在美国境外,

你可以还是美国F1签证,

你可以是OPT或OPT延期,

雇主可以在你入职第一天就启动绿卡申请流程,

或者有公司就是欣赏你到不行,你还没有毕业也没有开始为公司工作,这个公司就是愿意为你申请绿卡!

总结一下:就是你不需要顾忌美国移民局的政策,只要搞定了雇主就好了,申不申请绿卡、何时申请绿卡,完全取决于公司雇主!

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