本中心长期追踪并实时更新由 NYIS 资深律师团队亲办的美国各类职业移民(EB-1、EB-2、EB-3、NIW)及非移民工作签证(L-1、H-1B、O-1)的成功获批档案。我们通过真实的客户画像、硬核的策略规划、以及申请时间线,为您复盘如何在高压政策下实现无 RFE 一次性通关或弱背景逆袭。

【EB-3职业移民成功案例】H-1B打工人必看:公司并购前后申请职业移民绿卡,PERM、I-140有哪些注意事项?

在商业世界中,企业之间的合并(Merger)、收购(Acquisition)或资产重组屡见不鲜。但对于持有H- … 阅读更多

常见问题与签证路径指南

我的学术背景比较薄弱,学术引用量也不高,能申请 NIW 国家利益豁免吗?

完全有机会。NYIS 团队拥有大量无大牛背景、无媒体采访、学术背景处于上升期的成功案例(例如初创公司的 AI 工程师)。NIW 的核心在于证明您工作的“实质价值”与“国家级重要性”,而非单纯拼论文数量。通过将您的工作与美国国家战略(如供应链、科技领先地位)挂钩,配合多维度推荐信,完全可以逆袭获批。

H-1B 如果没有抽中,跨国高管最快、最稳妥的赴美方案是什么?

如果您在国内母公司担任了一年以上的高管职务,L-1A 跨国公司高管签证是最优质的替代方案。它不受抽签配额限制,且享有“双重意图”保护。更重要的是,L-1A 获批后可以无缝衔接 EB-1C 跨国高管绿卡,直接免除繁琐的 PERM 劳工证申请,是高管人士的一条龙路径。

申请 L-1A 或 EB-1C 跨国高管,公司是不是必须要有非常多的雇员?

不是。这是很多申请人的误区。美国移民局同样认可“职能经理(Functional Manager)”。只要证明您管理的是公司内部的一项核心关键职能,在资金、策略或技术上拥有决策权,即使名下直接汇报的员工数量较少,通过合规的组织架构与证据准备,同样可以满足申请要求。